갈수록 수요증가 예상되는 건설,산업안전기사 취득전략과 노하우
자격증수당을 지급하는 회사들
저는 대학졸업 전에 자격증 취득을 하지 못했습니다. 다행이 회사생활하면서 취득을 했는데 회사생활과 연관된 자격증을 취득을 했고 회사에서는 자격증 수당을 매월 10만원씩 지급을 해 주고 있습니다. 직장생활속에서 업무와 관련된 자격증이다 보니 내킨 김에 기술사에 도전하여 지금은 기사자격증과 기술사자격증 각각 1개를 가지고 있습니다.
자격증 수당도 10만원에서 15만원으로 올랐습니다. 일반 회사에서도 이렇게 자격증 수당을 신설하여 지원하고 있는데 회사에서도 직원들의 업무에 대한 전문성을 가지는 것에도 도움이 되어서 양쪽 모두에게 이익이 되고 있습니다.
건설, 산업안전기사의 채용의무화 대상은?
현재 OECD가입 국 중 우리나라가 산재사고와 교통사고 1위입니다. 부끄러운 현실이죠 정부에서는 산업안전보건법을 통해서 산업안전에 대한 지도감독을 하고 있지만 몇몇의 공무원들로 인해서 그 많은 사업장 감독을 할 수가 없습니다. 따라서 법으로 안전관리자를 선임하도록 하고 있는데...
1. 건설공사의 경우 공사 금액이 100억원이상일 때
2. 상시근로자 300인 이상인 경우에
* 50인 이상사업장(일부업종)의 경우에는 안전과리자 채용을 못하면 안전관련 단체를 통해서 대행을 반드시 해야 합니다. 그러한 대행기관이 국내에서 계속해서 생겨나고 있습니다.
위의 두가지 경우에는 건설, 산업안전기사 채용을 의무화하고 있습니다. 즉, 위의 두가지 자격증을 가지고 있을 경우 회사 취직이 수월하다는 의미입니다. 제 처남도 건설안전기사와 건축기사를 가지고 있는데 지방대를 나왔는데도 자격증보유 우대자로 현재 서울의 농수산물공사에 취직하여 다니고 있습니다.
건설, 산업안전기사의 취업방향은?
우리나라의 대표적인 산업안전,건설안전관련 단체는 한국산업안전보건공단, 대한산업안전협회, 한국승강기관리원 등이 있습니다. 이런 곳에 취직시에 반드시 필요한 것이 안전관련 기사나 기술사 입니다. 기술사를 가지고 있다면 이러한 공기업도 수월하게 취직할 수 있습니다. 또한 대기업 같은 경우에는 환경안전팀이 전부 구성이 되어 있습니다.
요즘은 고용노동부의 근로감독관 7급, 9급도 건설, 산업안전기사, 산업기사를 보유하고 있는 기술직채용을 매년마다 하고 있습니다. 당연히 자격증 보유자는 혜택을 받습니다. 따라서, 사업장, 공단, 협회 등 취업할 곳이 너무나 많은 것이 안전기사, 기술사자격증입니다.
건설, 산업안전기사의 하는 일과 장점은?
하나. 승진을 하기 위한 필수 코스(화학공장, 건설현장 등)
화학공장의 경우, 승진을 하기 위해서 또는 빨리하기 위해서 반드시 근무를 해야 하는 곳이 안전관련 부서(팀)입니다. 생산부서에서 아무리 많이 근무했어도 결코 안전보다는 더 알수 없다는 것입니다. 생산시스템을 전반적으로 알고 있어야만 안전을 할 수가 있습니다. 또한, 산업안전보건위원회를 100인 이상이 될 경우에 구성하여 3개월마다 운영하도록 하고 있는데 여기에 사업주측 위원으로 참석하여 높은 사람들을 만날 수 있는 기회가 많아집니다. 당연히 얼굴도장을 많이 찍을 수 있습니다. 물론 업무실력이 우선이지만.....
둘, 근로자들의 안전과 행복을 위해 일하면서 지도감독하는 입장
일부공장 안에서 담배를 피우다 안전관리자에게 적발될 경우에 삼진아웃제도가 있습니다. 제가 회사출장을 많이 다녀봐서 압니다. 그만큼 안전관리자의 입지가 회사에서 어느누구에 비해서보다 강합니다. 생산부서의 노조원들이 자기 부장이나 팀장, 반장은 무서워하지 않아도 안전관리자는 무서워합니다. 안전조치를 시행하지 않고 작업하는 경우에 안전관리자가 임원에게 보고하여 면칙, 감봉, 주의, 경고 등의 조치를 할 수가 있기 때문입니다. 무엇보다도 사람의 생명과 건강을 지키는 직업만족감이 최고입니다.
자격증 취득의 가장 발 빠른 길은?
누차 강조하지만 바로 기출문제를 중심으로 공부하는 법입니다. 기출문제를 바탕으로 또한 출제된 모의고사를 꾸준히 공부하게 되면 실제의 시험문제의 특성에 가장가깝기 때문에 합격율이 높습니다. 저같은 경우에도 기술사 공부할 때 선배들이 했던 시험문제 중심으로 집중해서 하다보니 다른 사람보다 2~3년은 더 빨리 취득을 했습니다. 이러한 기출문제의 경향도 시대의 흐름 및 법령의 변화와 함께 자꾸 바뀌어갑니다. 따라서 출제경향의 변화도 무시해서는 안됩니다.
